Научно-образовательный портал ТУСУР | Оценка персонала: Рабочая программа учебной дисциплины «Оценка персонала»/ Бочанова С. В. &dash; 2020

Оценка персонала

Направление подготовки (специальность): 38.03.03 Управление персоналом

Профиль: Управление персоналом организации

Индекс дисциплины: Б1.В.ДВ.2.2

Форма обучения: заочная

Факультет: ЗиВФ

Кафедра: Менеджмента

Курс: 3

Семестр: 5, 6

Учебный план набора 2020 года

Объем дисциплины и виды учебной деятельности

Вид учебной деятельности	5 семестр	6 семестр	Всего	Единицы
Лекция	4	4	8	часов
Практическая работа	4	4	8	часов
Всего аудиторных занятий	8	8	16	часов
Самостоятельная работа	64	96	160	часов
Всего (без экзамена)	72	104	176	часов
Подготовка и сдача экзамена/зачета		4	4	часов
Общая трудоемкость	72	108	180	часов
Общая трудоемкость		5	5	З.Е

Контрольные испытания

Вид контроля	Семестры
Зачёт с оценкой	6

Контрольные работы

Семестр	Количество
6	1

Компетенции

Код	Содержание
ПК-7	знанием целей, задач и видов аттестации и других видов текущей деловой оценки персонала в соответствии со стратегическими планами организации, умением разрабатывать и применять технологии текущей деловой оценки персонала и владением навыками проведения аттестации, а также других видов текущей деловой оценки различных категорий персонала

Код

Содержание

ПК-7

знанием целей, задач и видов аттестации и других видов текущей деловой оценки персонала в соответствии со стратегическими планами организации, умением разрабатывать и применять технологии текущей деловой оценки персонала и владением навыками проведения аттестации, а также других видов текущей деловой оценки различных категорий персонала

Оценка персонала, 2020

Основная литература

Дополнительная литература

Учебно-методическое пособие

Дисциплины

Оценка персонала

Объем дисциплины и виды учебной деятельности

Контрольные испытания

Контрольные работы

Компетенции