Учебно-методическое обеспечение
Проектная деятельность (ГПО-2): Рабочая программа учебной дисциплины «Проектная деятельность (ГПО-2)»/ Шкарупо А. П. ‐ 2024
20.03.01 « Техносферная безопасность» (Управление техносферной безопасностью, заочная форма обучения (в том числе с применением дистанционных образовательных технологий), учебный план набора 2024 года)
Проектная деятельность (ГПО-3): Рабочая программа учебной дисциплины «Проектная деятельность (ГПО-3)»/ Шкарупо А. П. ‐ 2024
20.03.01 « Техносферная безопасность» (Управление техносферной безопасностью, заочная форма обучения (в том числе с применением дистанционных образовательных технологий), учебный план набора 2024 года)
Методы и приемы мотивации персонала: Рабочая программа учебной дисциплины «Методы и приемы мотивации персонала»/ Радионова Е. С. ‐ 2024
38.04.03 « Управление персоналом» (Управление персоналом организации, заочная форма обучения (в том числе с применением дистанционных образовательных технологий), учебный план набора 2024 года)
Современные тенденции развития экономики: Рабочая программа учебной дисциплины «Современные тенденции развития экономики»/ Аксенова Ж. Н. ‐ 2024
38.04.03 « Управление персоналом» (Управление персоналом организации, заочная форма обучения (в том числе с применением дистанционных образовательных технологий), учебный план набора 2024 года)
Проектная деятельность (ГПО-4): Рабочая программа учебной дисциплины «Проектная деятельность (ГПО-4)»/ Шкарупо А. П. ‐ 2024
20.03.01 « Техносферная безопасность» (Управление техносферной безопасностью, заочная форма обучения (в том числе с применением дистанционных образовательных технологий), учебный план набора 2024 года)
Современные персонал-технологии: Рабочая программа учебной дисциплины «Современные персонал-технологии»/ Аксенова Ж. Н. ‐ 2024
38.04.02 « Менеджмент» (Управление бизнесом, заочная форма обучения (в том числе с применением дистанционных образовательных технологий), учебный план набора 2024 года)
Рекрутинг персонала: Рабочая программа учебной дисциплины «Рекрутинг персонала»/ Аксенова Ж. Н. ‐ 2024
38.04.03 « Управление персоналом» (Управление персоналом организации, заочная форма обучения (в том числе с применением дистанционных образовательных технологий), учебный план набора 2024 года)
Корпоративная кадровая стратегия: Рабочая программа учебной дисциплины «Корпоративная кадровая стратегия»/ Радионова Е. С. ‐ 2024
38.04.03 « Управление персоналом» (Управление персоналом организации, заочная форма обучения (в том числе с применением дистанционных образовательных технологий), учебный план набора 2024 года)
Современные персонал-технологии: Рабочая программа учебной дисциплины «Современные персонал-технологии»/ Аксенова Ж. Н. ‐ 2024
38.04.03 « Управление персоналом» (Управление персоналом организации, заочная форма обучения (в том числе с применением дистанционных образовательных технологий), учебный план набора 2024 года)
Стратегический анализ: Рабочая программа учебной дисциплины «Стратегический анализ»/ Бочанова С. В. ‐ 2024
38.04.02 « Менеджмент» (Управление бизнесом, заочная форма обучения (в том числе с применением дистанционных образовательных технологий), учебный план набора 2024 года)
Управление персоналом: Рабочая программа учебной дисциплины «Управление персоналом»/ Глухарева С. В. ‐ 2024
38.05.01 « Экономическая безопасность» (Экономико-правовое обеспечение экономической безопасности, заочная форма обучения, учебный план набора 2023 года)
Программируемые логические интегральные схемы: Рабочая программа учебной дисциплины «Программируемые логические интегральные схемы»/ Апасов В. И. ‐ 2024
11.03.04 « Электроника и наноэлектроника» (Промышленная электроника, заочная форма обучения (в том числе с применением дистанционных образовательных технологий), учебный план набора 2024 года)